Франшиза Клуба робототехники и программирования «Тесла»

В избранное

Поделиться

Размер Инвестиций

от 1 999 000 руб.

срок окупаемости

от 19 месяцев

Бесплатная консультация
официального представителя
франшизы

Савин Кирилл Александрович

Заказать звонок

О компании и бизнесе

С самого начала создания Клуба юных инженеров «Тесла» нас вдохновляла идея дать ребятам всё, что знаем мы, научить их паять, сверлить, работать инструментами, программировать, заниматься 3D-моделированием и использовать станки с ЧПУ. И, наконец, собирать настоящих роботов для участия в соревнованиях и просто для себя.

Мы всегда считали, что у нас должна быть настоящая робототехника, где паяльником можно обжечься. Неверно собрал электронную схему? Она сгорит, испуская голубой дымок. «У нас все по-взрослому» — так мы говорим ребятам. И они принимают вызов. Юные инженеры занимаются в наших Клубах годами, погружаясь в мир техники с головой.

Мы видим свою миссию в том, чтобы способствовать появлению нового поколения инженеров. Это не только робототехника. Нас интересует вся техника, вся инженерная наука. Мы помогаем юному инженеру определиться: техника — это его тема или нет. Если инженерное дело ему по душе, то помогаем понять, что из техники ближе конкретному ребёнку. Мы занимаемся хорошей честной профессиональной ориентацией юных инженеров и готовим их к будущей взрослой жизни. Свою задачу мы видим выполненной, когда юный инженер выберет свой путь в жизни и начнет зарабатывать своими знаниями и навыками.

Мы хотим, чтобы вырастало все больше созидателей, а не потребителей. Присоединяйтесь к команде и повлияйте на наше общее будущее через воспитание нового поколения инженеров!

Первый Клуб юных инженеров «Тесла» открылся в 2014 году в г. Москве, а в 2018 открылся первый франшизный филиал.

Во всех Клубах занятия проводятся в группах до 8 человек по следующим программам:

  • Робототехника Junior (6-7 лет).
  • Робототехника Middle (8-10 лет).
  • Робототехника Senior (11 лет и старше).
  • Робототехника Project — для ребят, которые прошли программу Middle или Senior.

Кроме групповых уроков, возможно проведение индивидуальных занятий, а также мастер-классов по сборке разнообразных устройств.

Во время каникул (зимних и летних) у нас проводятся интенсивы, которые привлекают большое количество юных инженеров и обеспечивают прибыльность в, казалось бы, убыточные периоды.

По нашей клубной традиции регулярно проводятся тематические экскурсии и посещение выставок.

Среди наших юных инженеров — победители соревнований, конкурсов и олимпиад.
Выпускники нашего Клуба поступают в ведущие технические ВУЗы страны.

Клуб юных инженеров «Тесла» в 2022 г. стал резидентом портала «Детские технопарки» г. Москвы.

Описание франшизы

На начало 2023 г. в Москве работает 9 Клубов юных инженеров «Тесла», 4 из которых по франшизе. Франшизное направление начало развиваться с 2018 года, и все Клубы Сети пережили несколько кризисов, выстояли и успешно работают, принося детям радость, а своим владельцам — прибыль.

Сеть Клубов «Тесла» приглашает в свою команду всех, кто с горящими глазами смотрит на возможности современных детей и видит в них безграничный потенциал.

Чем больше Клубов будет в сети, тем больше детей познают радость творчества и созидания и смогут определиться с будущей профессией. А наши франчайзи, опираясь на опыт работы существующих Клубов юных инженеров «Тесла», смогут эффективно работать и развивать свой бизнес.

Преимущества франшизы

  • Громкое имя — ваш Клуб всегда заметен.
  • Команда Клуба юных инженеров «Тесла» имеет многолетний опыт запуска, развития и поддержки работы клубов.
  • Подтвержденная практикой эффективность и прибыльность бизнеса.
  • Быстрый старт — опыт команды Клубов «Тесла» позволяет открыть Клуб в кратчайшие срок за 1 месяц.
  • Предоставление Команды открытия — позволяет сократить время на запуск Клуба.
  • Куратор — для франчайзи в команде «Тесла» есть куратор, помогающий в решении вопросов.
  • Школа наставников «Тесла» — предоставляет регулярное обучение всем наставникам сети.
  • CRM-система — для управления работы с Клиентами и персоналом Клуба.
  • Свод инструкций — пошаговый план действий для ситуаций, характерных для ведения бизнеса в сфере детского дополнительного образования.
  • Собственный колл-центр — освобождает ваше время, принимая звонки.
  • Система скидок на покупку наборов «Тесла».
  • Личный кабинет на сайте у каждого юного инженера.
  • С гордостью сможете называть себя «кузницей современных инженеров».

Инвестиции, необходимые для открытия Клуба «ТЕСЛА»

Паушальный взнос: 1 000 000 рублей для Москвы
Косметический ремонт: от 400 000 рублей
Оборудование для оснащения помещения: от 304 500 рублей
Расходные материалы и инструменты для проведения занятий: от 244 500 рублей
Рекламная кампания перед открытием (в т.ч. торжественное открытие): от 50 000 рублей

Итого инвестиции: от 1 999 000 рублей с учетом паушального взноса.

Срок окупаемости: от 19 месяцев

Для первого месяца работы потребуются:

  • Аренда и коммунальные услуги — от 125 000 рублей.
  • Фонд оплаты труда с налогами — от 87 000 рублей.

Пакет франшизы

  1. Работа под зарегистрированным товарным знаком «Тесла».
  2. Руководство по организации бизнес-процессов.
  3. Индивидуальная финансовая модель.
  4. Помощь в поиске помещения, оценке локации.
  5. Список рекомендованных поставщиков, проверенных Командой «Тесла», лояльных и предоставляющих цены ниже рыночных.
  6. Календарный план запуска вашего бизнеса.
  7. Доступ к CRM-системе.
  8. Помощь в постановке финансового учета, запуске онлайн-бухгалтерии, онлайн-кассы.
  9. Предоставление собственных авторских методик и программ обучения для каждого направления .
  10. План экскурсий и участия в конкурсах и соревнованиях.
  11. Рекомендации по формированию расписания.
  12. Рекомендации по подбору наставников и прочего персонала.
  13. Обучение наставников и административного персонала технологиям работы Клуба юных инженеров «Тесла».
  14. Помощь в построении команды и системы мотивации персонала.
  15. Маркетинговый план по продвижению онлайн и офлайн.
  16. Эффективные технологии удержания клиентов.
  17. Руководство по фирменному стилю (brand-book).
  18. Макеты маркетинговых материалов и материалов для контента.
  19. Методика работы с родителями.
  20. Публикация информации о вашем Клубе на основном сайте и на страницах в социальных сетях.
  21. Информирование о юридических основах деятельности и бизнеса в сфере детского дополнительного образования на территории РФ.
  22. Шаблоны юридических документов.

Поддержка франчайзи после открытия

  • Доступ к CRM.
  • Предоставление услуг колл-центра Клуба юных инженеров «Тесла».
  • Доступ к личным кабинетам на сайте у каждого юного инженера.
  • Актуализация методик Клуба «Тесла» и доступ ко всем материалам для обучения.
  • Регулярные тренинги и повышение квалификации для наставников.
  • Совместное участие в маркетинговых мероприятиях сети.
  • Обновленные макеты маркетинговых материалов.
  • Аудит работы вашего Клуба «Тесла» с выдачей рекомендаций.
  • Помощь в кризисных ситуациях.
  • Поддержка и консультации от Куратора.

Фотографии

Требования

Если вы разделяете наши ценности и любите детей, ждем вас в нашей Команде. Вместе мы построим сеть Клубов юных инженеров «Тесла», известную на весь мир. Прикоснемся к будущему, внеся свой вклад в воспитание юных инженеров!

  • Площадь помещения — от 40 м².
  • Локация — спальные районы, высокоэтажная застройка, близость к социально-значимым объектам, хорошая транспортная доступность, с отдельным входом и отдельным санузлом.
  • Персонал — от 2 специалистов.

Расчет примерного ежемесячного дохода

Расчет на примере работы клуба площадью 45 м² г. Москве:

ДОХОДЫ:

Абонемент 4 раза в месяц:

  • Цена — 6 000 рублей.
  • Количество групп — 8.
  • Количество учеников — 64.
  • Итого — 384 000 рублей.

Абонемент 8 раз в месяц:

  • Цена — 12 000 рублей.
  • Количество групп — 6.
  • Количество учеников — 48.
  • Итого — 576 000 рублей.

В первый год работы прогнозируемая загрузка групп 70%

Продажа товаров: примерно 20% от стоимости абонементов

РАСХОДЫ:

Роялти: 10%, но не менее 15 000 рублей со 2-го месяца работы

Текущие расходы:

  • Аренда и коммунальные платежи.
  • Оплата труда персонала + налоги.
  • Рекламные расходы.
  • Бухгалтерские расходы.
  • Хозяйственные расходы.
  • Прочие расходы.
  • Налог (ИП, УСН).

Себестоимость продаж товара: 75%

ИТОГО прибыль = доходы – расходы = 800 000 – 520 000 = 280 000 рублей

Информация предоставлена: ООО «Тесла», 125466, г. Москва, ш. Куркинское, д. 17, кв. 48, ОГРН 5177746288979

Дата обновления: 30.01.2023 г.


http://topfranchise.ru/products/franshiza-kluba-robototekhniki-i-programmirovaniya-tesla/